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养老服务机构-全体员工留津 与长者共迎新年。

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俗话说,进了腊月就是年。进入农历的十二月,置办年货,贴好春联,做完扫除,我们即将迎来新的一年。在这辞旧迎新之际,为给我院长者营造一个热烈的节日气氛,天津宜善园的工作人员热火朝天,布置环境,让浓浓的年味弥漫在整个宜善园。“大红灯笼高高挂、迎春花儿候客来、妙联橫生贴门前......院内工作人员本着“勤俭节约、巧动双手、简洁大方、祥和喜庆”的原则,发挥自己的“奇思妙想”,为养老服务机构披上节日“新”装。
在布置的过程中,入住长者也不甘示弱,愿为宜善大家庭献上自己的力量,那一幅幅对联便是出于长者之手。布置现场,我院长者与员工们有说有笑,呈现一派福享新春、吉祥如意的新年氛围。每一幅对联都有寓意,每一盏红灯笼都包含着祝福。对室内环境进行装饰点缀,不仅营造浓浓的节日喜庆气氛,也在一定程度上烘托出浓浓的年味,我院领导表示宜善园全体员工都积极响应政府号召,留守在津。一线员工在宜善园迎新年,希望通过此举能让长者感受到宜善大家庭的温馨气氛,开开心心过个好年。
“其实我还蛮期待和爷爷奶奶们一起年的,我们准备给长者们准备打造设计一个有趣的“新年系列联欢活动”,目的就是为宜善园的老人家们设计一些有趣好玩的活动,让他们在这个“封闭”的环境里也能感受到一种“家”的归属感与温馨。
因为养老业不同于其他行业,院内工作人员平时休息就不多。过了春节后,也会考虑在疫情形势稳定后对员工实行错峰休假。当然我院也给留院的工作人员准备好了丰富的“留守福利”。我们今年准备将从年三十开始为每位员工从食谱上“变变花样”,还给所有员工准备了一份年货,让不能回家的员工们从心底里暖起来。
 通过“互联家”网络通话服务,让子女和在院长者可以进行多次沟通。每天工作人员都会协助没有智能手机的长者操作,让其和子女进行视频沟通。多联系、常视频,可以适当缓解长者的念家之情。
养老服务机构,秉承“用心服务、从善致远”的企业精神,通过为长者提供具有安心感、归属感、幸福感、尊严感、价值感的终极的人文关怀服务。用心为长者提供养老服务的同时,希望以专业的角度能够给更多的长者及家属共享最新的养老资讯及健康资讯,旨在提高长者生命质量与生活质量。我们所提供的不仅仅是服务,更是100%的关爱。

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来源:宜善 , 时间:2024-04-24 18:23:08
俗话说,进了腊月就是年。进入农历的十二月,置办年货,贴好春联,做完扫除,我们即将迎来新的一年。在这辞旧迎新之际,为给我院长者营造一个热烈的节日气氛,天津宜善园的工作人员热火朝天,布置环境,让浓浓的年味弥漫在整个宜善园。“大红灯笼高高挂、迎春花儿候客来、妙联橫生贴门前......院内工作人员本着“勤俭节约、巧动双手、简洁大方、祥和喜庆”的原则,发挥自己的“奇思妙想”,为养老服务机构披上节日“新”装。
在布置的过程中,入住长者也不甘示弱,愿为宜善大家庭献上自己的力量,那一幅幅对联便是出于长者之手。布置现场,我院长者与员工们有说有笑,呈现一派福享新春、吉祥如意的新年氛围。每一幅对联都有寓意,每一盏红灯笼都包含着祝福。对室内环境进行装饰点缀,不仅营造浓浓的节日喜庆气氛,也在一定程度上烘托出浓浓的年味,我院领导表示宜善园全体员工都积极响应政府号召,留守在津。一线员工在宜善园迎新年,希望通过此举能让长者感受到宜善大家庭的温馨气氛,开开心心过个好年。
“其实我还蛮期待和爷爷奶奶们一起年的,我们准备给长者们准备打造设计一个有趣的“新年系列联欢活动”,目的就是为宜善园的老人家们设计一些有趣好玩的活动,让他们在这个“封闭”的环境里也能感受到一种“家”的归属感与温馨。
因为养老业不同于其他行业,院内工作人员平时休息就不多。过了春节后,也会考虑在疫情形势稳定后对员工实行错峰休假。当然我院也给留院的工作人员准备好了丰富的“留守福利”。我们今年准备将从年三十开始为每位员工从食谱上“变变花样”,还给所有员工准备了一份年货,让不能回家的员工们从心底里暖起来。
 通过“互联家”网络通话服务,让子女和在院长者可以进行多次沟通。每天工作人员都会协助没有智能手机的长者操作,让其和子女进行视频沟通。多联系、常视频,可以适当缓解长者的念家之情。
养老服务机构,秉承“用心服务、从善致远”的企业精神,通过为长者提供具有安心感、归属感、幸福感、尊严感、价值感的终极的人文关怀服务。用心为长者提供养老服务的同时,希望以专业的角度能够给更多的长者及家属共享最新的养老资讯及健康资讯,旨在提高长者生命质量与生活质量。我们所提供的不仅仅是服务,更是100%的关爱。

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